所以从这位主管裁员私交二胎宝妈的做法来看 ， 职场真得无友情 ， 一切标准皆利益 。 所以这位主管也不应该儿女情长 ， 介意别人拉黑自己 。

• 职场梓程老青松|怎么提高员工的执行力？怎么有效的激励员工？
• 肖军说职场|与其后悔，不如早点认清这几个职场真相，工作30年被辞退
• TCO职在当下|你应该懂，职场优秀员工必备的良好职业习惯
• 萍行职场|在饭局也别有三种动作，拉低自己身份，还给人瞧不起，混得再好
• 职场导航仪|确实影响发展，4个原因阻碍你的能力展现，干活很多领导却看不见
• 职场梓程老青松|他们是因为做对了什么？，职场升职加薪更快的一群人
• 职场火锅|老领导告诫：懂4个规矩被抬举，饭局上95后吃菜抬轿骑马被辞退
• 职场飞科|挤在50平小出租屋，月入过万却不敢对家人说，10几位女大学生
• 职场实战经验|往往懂得这三个喝酒的规矩，会让领导称赞懂规矩，情商高的聪明人
• 奈奈姐姐|往往都有4个习惯，希望你有，在职场上混得越来越好的人